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聘!樂歌人體工學科技股份有限公司招聘「知識產權負責人」

招聘
阿耐3年前
聘!樂歌人體工學科技股份有限公司招聘「知識產權負責人」

聘!樂歌人體工學科技股份有限公司招聘「知識產權負責人」

#本文僅代表作者觀點,不代表IPRdaily立場#


“樂歌人體工學科技股份有限公司于2017年12月1日在深交所創(chuàng)業(yè)板上市,是IPO形式上市的人體工學大健康行業(yè)第一股和跨境電商第一股(股票簡稱:樂歌股份;股票代碼:300729),主營業(yè)務是以機、電、軟一體化的線性驅動為核心,健康和智慧辦公/家居產品的研發(fā)、生產及銷售。現(xiàn)因發(fā)展需求,招聘知識產權負責人?!?/strong>


來源:IPRdaily中文網(iprdaily.cn)


提示:“聘”欄目為四二六人才平臺(426.cn)【人力資源服務許可證編號:(粵)人服證字(2022)第0112005723號】,針對于企事業(yè)單位、服務機構、律師事務所開辟的知識產權人才專欄,如果您有招聘需求,可將招聘需求發(fā)送至zhaopin@426.cn。


知識產權負責人


任職要求:


1.負責產品競爭專利情報分析,專利導航與技術預測;

2.負責專利挖掘與布局,風控管理,構建公司技術發(fā)展路徑;

3.應對國內外知識產權相關法律案件的處理,專利無效、專利侵權案件、專利訴訟、主動維權等;

4.構建知識產權制度和體系,管理知識產權團隊,規(guī)范知識產權流程

5.專利運營與項目統(tǒng)籌工作。


任職要求:


1.學歷:本科及以上學歷; 

2.語言:能夠熟練使用英語作為工作語言者優(yōu)先; 

3.具備5年以上知識產權崗位從業(yè)經驗,有完整負責過專利侵權訴訟、或主動維權訴訟經驗者優(yōu)先; 

4.具備律師執(zhí)業(yè)證和專利代理師證書優(yōu)先。


薪資待遇:面議


工作地點:浙江寧波


公司簡介


樂歌人體工學科技股份有限公司于2017年12月1日在深交所創(chuàng)業(yè)板上市,是IPO形式上市的人體工學大健康行業(yè)第一股和跨境電商第一股(股票簡稱:樂歌股份;股票代碼:300729)。主營業(yè)務是以機、電、軟一體化的線性驅動為核心,健康和智慧辦公/家居產品的研發(fā)、生產及銷售,主要產品包括:線性驅動智慧辦公升降系統(tǒng)、智慧升降工作站、智能小秘書工作站、智能電腦架等健康智慧辦公/家居類產品,產品市場占有率達國內第一、全球第二。


公司產品綜合機電一體化的線性高速精密傳動系統(tǒng)、基于云計算平臺和物聯(lián)網的工位管理系統(tǒng)、具備圖像識別和 AI 語音等功能的多媒體交互終端,將會不斷推出更多智能化的人體工學類產品,為全球用戶提供健康、高效、環(huán)保、安全、舒適的整體解決方案。


作為國家高新技術企業(yè),樂歌擁有3大生產基地、25家分子公司,擁有全球員工近4000名,主要分布中國、美國、越南、菲律賓等地。目前,公司的研發(fā)人員有600余名,專注于研發(fā)機電一體化、嵌入式軟硬件、物聯(lián)網、5G技術應用、高速低噪線性驅動等領域。獲得了國家級CNAS實驗室認定、省級博士后工作站、省級高新技術企業(yè)研發(fā)中心、省級企業(yè)研究院。2020年,公司聯(lián)合鄞州區(qū)政府、寧波大學共建智慧大健康裝備產業(yè)技術研究院,為產業(yè)鏈上下游企業(yè)提供研發(fā)服務。


公司關鍵技術來源為自主研發(fā),截止2020年9月底,擁有國內外各項專利957件,其中發(fā)明專利58項,軟件著作權18項,中國馳名商標1項,是國家知識產權優(yōu)勢企業(yè),公司發(fā)展契合“大健康”產業(yè)領域市場需求和“健康中國2030”國家戰(zhàn)略。各項技術打破海外技術壟斷,為關鍵技術國產化起到示范作用。


聯(lián)系方式:手機/微信:15958865742


聘!樂歌人體工學科技股份有限公司招聘「知識產權負責人」


(原標題:聘!樂歌人體工學科技股份有限公司招聘「知識產權負責人」)


來源:IPRdaily中文網(iprdaily.cn)

編輯:IPRdaily趙甄          校對:IPRdaily縱橫君


注:原文鏈接聘!樂歌人體工學科技股份有限公司招聘「知識產權負責人」點擊標題查看原文)


聘!樂歌人體工學科技股份有限公司招聘「知識產權負責人」

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(英文官網:iprdaily.com  中文官網:iprdaily.cn) 


本文來IPRdaily中文網(iprdaily.cn)并經IPRdaily.cn中文網編輯。轉載此文章須經權利人同意,并附上出處與作者信息。文章不代表IPRdaily.cn立場,如若轉載,請注明出處:“http://m.jupyterflow.com”

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